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社保工伤赔偿需要多长时间到账?

2023-11-1
本文解释了社保工伤赔偿的到账时间、工伤待遇审核过程,以及工伤赔偿的仲裁时效。此外,还介绍了如何解决认定工伤单位不赔偿的问题。劳工权益得到法律保护,工伤者有权维护自己的权益。

一、社保工伤赔偿多长时间到账

工伤社保局通常在两个月内完成工伤赔偿的到账。一般来说,工伤待遇审核提交后,两个月内应能收到工伤赔偿款项。工伤赔偿包括治疗费、康复费、住院期间生活费,以及伤残一次性伤残补助金和相应等级的津贴。工伤待遇审核通常在治疗完成或劳动能力鉴定结果出来后提交社保局。所需资料包括工伤待遇审核申请表、医疗终结或劳动能力鉴定表、病例、出院小结、医疗发票及住院清单、工伤认定书以及本人身份证的复印件。员工在提交申请后,通常在60日内能够获得待遇。

二、工伤赔偿的仲裁时效

劳动争议的仲裁时效期限为一年,从当事人知道或应当知道其权益受到侵害之日开始计算。工伤赔偿的仲裁时效是指在确认劳动者与用人单位存在劳动关系的前提下,劳动者的事故伤害已确认为工伤,而提出工伤赔偿仲裁请求的时效期限。

三、认定工伤单位不赔偿的解决方式

如果单位不赔偿认定的工伤,可以采取以下解决方式:

1. 可以向劳动争议调解委员会申请调解;

2. 可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁;

3. 若不满意劳动仲裁裁决,或对其不履行,可以向法院提起诉讼。

《中华人民共和国劳动法》第七十九条规定,当劳动争议发生后,当事人可向本单位的劳动争议调解委员会提出调解请求。如果调解不成功,一方可请求劳动争议仲裁委员会进行仲裁。当事人也可以直接向劳动争议仲裁委员会提出仲裁请求。如果对仲裁裁决不满意,可以向人民法院提起诉讼。